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技术工程师 (2人)
 
职位要求:
工作经验:1-3年
最低学历:大专
工作性质:全职
年龄:20-30岁
职位描述:
1、计算机专业或音响专业,专科以上学历;
2、熟悉使用AUTOCAD、PS、OFFICE 等办公软件;
3、负责产品售前售后技术支持;
4、负责弱电系统的方案设计、图纸制作及技术调试;
5、负责电子干扰机微波通讯产品的技术支持;
6、完成上级领导临时交办的其他事务。
 
工程安装调试人员 (3人)
 
职位要求:
工作经验:1-3年
最低学历:高中
工作性质:全职
年龄:20-30岁
工作范围:
对会议系统、扩声系统、广播系统、视频监控系统、网络电话系统、大屏显示系统、综合布线等弱电系统的安装与调试。
职位描述:
1、中等身材或偏瘦
2、能够加班、出差
3、能吃苦耐劳、爬高钻顶
4、稍有音响扩声,监控经验或同步装修经验或持有驾照者(1-2年的上路经验)
 
司机 (1人)
 
职位要求:
工作经验:3-5年
最低学历:高中
工作性质:全职
年龄:20-30岁
职位描述:
1、五年以上实际驾龄;
2、能够承受适当压力;
3、无不良行车记录,开车稳重具备丰富的驾驶经验及突发情况处理能力;
4、熟悉北京当地地区路况;
5、身体健康,仪表端庄,成熟稳健,头脑灵活、处事机敏、工作积极主动;
 
商务助理 (1人)
 
职位要求:
1、专科以上学历,市场营销、商务管理、国际贸易等相关专业;
2、具有一年以上销售业务相关工作经验;
3、具有较强的人际交往能力和市场开拓能力;
4、有很强的敬业精神和责任感,有进取心,富有团队精神;
职位描述:
1、负责公司的商务往来及商务接待工作;
2、协助起草商务合同、编制投标商务文件,以及相关资料的准备、整理、备案工作;
3、处理客户咨询、报价等工作;
如对以上职位有意向,请将您的简历发到leaderhr@126.com, 简历请附照片!
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